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安徽省瀚海新材料股份有限公司社会责任报告
安徽省瀚海新材料股份有限公司
社会责任报告
一、公司简介
安徽省瀚海新材料股份有限公司成立于 2011 年 12 月，位于安徽省六安市，占地 100 亩。公司现已通过 ISO90001/ITFA16949 质量体系认证、ISO18001 职业健康安全管理体系认证以及 ISO140001 环境管理体系认证。2015 年，公司获得国家高新技术企业，安徽省“专精特新 ”中小企业称号。2016 年 11 月，公司在新三板挂牌，股票简称“瀚海新材 ”，股票代码“839776 ”。2017 年，公司承担安徽省科技厅重大科技专项—新能源车用电机钕铁硼永磁材料产业化项目；并与安徽大学成立了产学研中心及就业实习基地；同时荣获“六安市电机永磁材料工程技术研究中心 ”“六安市企业技术中心 ”“六安市工业设计中心 ”“六安市创新型企业 ”“六安市绿色示范工业企业 ”“安徽省企业知识产权管理规范企业 ”“六安市安全生产目标管理先进企业 ”“ 国家两化融合贯标企业 ”等称号。
瀚海新材作为一个创新型高科技企业，创始团队和管理层始终能 够保持着创业者的心态，同心协力、携手并进，把握行业发展步伐， 专注经营，提升管理，稳步发展。公司连续三年保持销售收入 50%的复合式增长，每个财年都出色完成了既定的业绩目标。
二、公司文化
瀚海新材专注于服务永磁电机客户，专一于生产电机用钕铁硼永磁产品，专业于高性能稀土永磁材料的研发，坚持高质量发展、创新发展的路线，秉持个性化、定制化、专用化生产的能力，以满足不同 行业客户的个性需求，从而获得全球高端电机客户的认可，为客户提供优质产品，帮助客户实现价值最大化，从而推动瀚海更好、更快的发展。
安徽省瀚海新材料股份有限公司是六安市第一家开始研发、生产烧结钕铁硼磁钢的企业，在经历了市场培育期的艰难、发展期的开拓，经过近 8 年的奋斗，公司形成了丰富的文化积淀，逐步提炼出使命愿景价值观。
使命：成为全国技术领先的烧结钕铁硼磁钢供应商。
愿景：为驱动世界的梦想提供动力，做永磁电机的专业服务商
核心价值观：忠于事业、成就顾客、相互尊重、锐意创新、务实高效。
三、企业责任
1、创建依法的经营环境
. 学法用法。高层领导带头学习法律法规，认真学习与公司经营 相关的民事和经济类法律法规，如《合同法》、会计准则、《企业所得 税法》、《民法通则》、各类经济法律法规。首先做到企业基本运营活动的守法。
除此以外，主导推行与社会环境和员工安全息息相关的 ISO14000 及 OHSAS18000 管理体系，全面识别及遵守公司在环境和职业健康安 全管理方面的法律法规，如《环境保护法》、《劳动法》、《劳动合同法》、《安全生产法》、《产品质量法》等等。
. 依法决策。公司聘用专职法律顾问， 日常对合同进行决策和管 理，法律顾问对于重大经营事项的决策要全程参与，法律顾问要出法律意见。
2、 创建诚实经营的环境
. 推进诚实经营。高层领导倡导诚实经营，并组织制定了《供应 商认定流程》、《销售合同评审流程》，使交易公平、透明、可执行度高。落实按序按时付款、按时纳税等制度，保护相关方利益。
. 影响相关方。公司把文化交流作为对外交流的重要内容，潜移默化地影响着合作伙伴。建立了供应商认定流程、供应商定期评价制度，入选时要详细审查其资质、诚心记录，合作中要做诚心记录，并定期评价，对不诚信者予以警世和淘汰。
. 加强法律知识方面的培训。公司定期举行各种法律法规的培训， 高层领导带头参加带头学习，形成了一种人人学习法律、人人遵守法律的良好氛围。
四、质量责任
公司通过下列行动来推动组织的产品及服务的质量：
. 主导实施 ISO9001 质量管理体系，建立完整的质量管理流程，并且严格按照该流程执行。
. 主导实施 ISO14000 环境安全管理体系，高层领导认为企业应负 起对环境安全的责任，在高层领导的主导推动下，企业识别了相关法 律法规并予以遵守，确定并应对重大环境因素，实现污染预防和资源节约，提出节能降耗的具体指标，促进企业和环境的可持续发展。
. 主导实施 OHSAS18000 职业健康安全体系，高层领导倡导以人为 本，要求企业做到不断改善工作环境中的职业健康与安全条件，并确 保对可能发生的紧急状态和危险情况做好应急准备。以保证员工的职业健康安全。
. 推行六西格玛管理
高层领导于16年3月提出推行六西格玛管理，根据层次的改进计划、目标，以六西格玛改进为中心，整合 BPR、实施科研计划项目管理、QC小组、合理化建议等方式，依据改进内容类别和改进目标的 难度与广度，选择最佳改进方法、确定改进项目、建立改进团队、实施改进。
五、 公共责任
1、认真贯彻，合理执行
公司高度重视并推进环境保护、节能降耗、安全生产、公共卫生 等工作。此外，公司通过了 ISO14001 和 OHSAS18001 管理体系认证， 按体系标准持续改进环保和职业健康管理。健全完善规章制度，认真 宣传贯彻并执行国家的法律法规、标准，制定公司内部操作性强的管
理规定并贯彻执行。
2、主动预防，消除隐忧
公司针对目前现状，根据环境和职业健康管理体系目标和指标制 定能源消耗月计划和指标，有效的确保能耗水平的逐月下降，实现了公司预定的目标和指标。
公司研发的烧结钕铁硼磁钢在工艺上首先考虑环保问题，同时，公司研发的产品功能具有节能环保的作用。
公司对重大危险源的危险度进行了定量分析，采取有效的控制和治理措施，危险度逐年下降，消除公众的安全隐忧。
六、道德责任
1、制定清晰的道德规范，并定期沟通和强化
公司基于使命、愿景及价值观，制定了清晰的道德规范并定期强化和沟通。
领导者操守：以人为本·求真务实·开拓创新·顾全大局
管理者准则：制度为本·尊重包容·敢于担当·勇于进取
2、道德行为监测体系
百舸竞帆，诚信为本。公司非常重视企业的诚信建设，从经营机 制入手，严格服务质量管理的程序化、规范化、制度化。公司高层领 导高度重视企业的经营道德，建立道德行为监测体系，用于监测公司的道德行为。
公司建立了公开、公平、公正的选人用人机制，推行公开竞聘上 岗，逐步形成了公开透明的干部考察机制、注重实际的干部考评机制、 竞争择优的干部任用机制。制定《行政管理制度》、《营销管理手册》等，公司监察部门开展效能监察，对重要的经营活动进行过程监督，
对违纪行为进行严肃处理。每年开展“优秀员工 ”、“优秀部门 ”的评选活动，充分发挥典型示范作用。
正确处理与合作伙伴间的关系，按期还贷，按时足额交税，严格履行合同，塑造诚信瀚海的形象。
七、公益责任
1、建立健全公益支持规划
公司以积极的态度组织员工参加各类公益性活动，在公众场合展示瀚海新材料人的良好精神风貌，树立企业的公众形象。
在党、工会的倡议下，积极开展献爱心活动，多次组织员工义务献血，困难职工捐赠、贫困大学生救助帮扶，受到主管部门的表扬。公司围绕战略目标，根据企业特点，制定了公司的公益支持规划，。
公益支持规划表
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支持方向 |
支持项目 |
理由 |
计划 |
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行业发展 |
支持全国磁性材料 技术委员会 |
提高公司在磁性材 料行业的影响力 |
支持技术委员会的 宣介活动和协助维 护市场秩序 |
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环保 |
危险废物回收处理 |
降低公司的环境污 染 |
纳入清洁生产项目 |
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周边社区支持 |
社区卫生、文体活动 支持和基础设施建 设 |
改善职工的宿舍的 生活环境 |
新增职工活动设施 和场所 |
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慈善 |
扶持残疾人事业和 对贫困和受灾地区 的捐款 |
培育爱心和责任感， 改善周边关系 |
扩大支援者队伍和 灾后捐助 |
支持理由：
①支持磁性材料产业的发展，主要是为了提升公司在磁性材料行业的地位和作用。
②支持周边厂区和环保，主要是为了创建良好的周边环境，改善公司的形象。
2、有组织地实施公益支持规划
公司成立了由总经理挂帅的公益规划实施组织体系。明确了公司 工会、管理中心、人力资源部和行政部等部门的相关职责。把公益支
持纳入年度全面预算，年底对次年的公益支持行动进行全盘规划。
2023 年 3 月 6 日
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